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      家具企業(yè)招工計(jì)劃較保守 專場(chǎng)招聘會(huì)明顯冷清

         日期:2014-02-12     來(lái)源:東莞時(shí)報(bào)    評(píng)論:0    
      核心提示:昨日上午,厚街人力資源市場(chǎng)舉行新春首場(chǎng)招聘會(huì),也是首場(chǎng)家具專場(chǎng)招聘會(huì)。

      受家具行業(yè)的特殊性限制,只有50多家企業(yè)進(jìn)場(chǎng)招聘。厚街人力資源市場(chǎng)營(yíng)銷中心總監(jiān)黃京表示,家具企業(yè)招聘的多為技工,而非普工,人數(shù)相對(duì)不多,而且家具企業(yè)對(duì)人才的需求要到4月份才能有所顯示。

      記者從現(xiàn)場(chǎng)了解到,企業(yè)招聘的人才多為技術(shù)型,月薪普遍為6000~8000元,個(gè)別管理崗位月薪過(guò)萬(wàn)元。黃京透露,與往年一樣,今年的崗位薪酬普遍上漲200~300元。

      業(yè)內(nèi)人士分析,用工缺口究竟有多大還不好預(yù)測(cè),目前企業(yè)的招聘計(jì)劃也比較保守,普遍在觀望。

      家具技術(shù)人才要元宵后才返工

      昨日,厚街人力資源市場(chǎng)、理想人才網(wǎng)舉辦的節(jié)后首場(chǎng)招聘會(huì),也是厚街新春首場(chǎng)家具專場(chǎng)招聘會(huì)。招聘會(huì)吸引家具企業(yè)50多家,提供銷售、技術(shù)、研發(fā)類崗位。今年企業(yè)普遍開(kāi)工晚,參加本場(chǎng)招聘會(huì)的企業(yè)并不多,求職者也比較少。

      在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng),帶著小孩一起找工作的一家三口頗為搶眼。據(jù)媽媽劉女士介紹,她和丈夫在東莞已經(jīng)有10多年,丈夫是做運(yùn)輸工作的。“女兒六歲,準(zhǔn)備上學(xué)了,到厚街來(lái)找工作,希望能方便女兒上學(xué)。”劉女士希望丈夫的月薪能達(dá)到4000元左右,這樣她可以在家里做點(diǎn)手工活貼補(bǔ)家用,又能照顧女兒。

      黃京表示,與綜合性招聘會(huì)比起來(lái),家具專場(chǎng)招聘會(huì)人氣確實(shí)顯得弱了一些。“家具企業(yè)普遍需要中年技術(shù)人才,這類人才在家里是頂梁柱,不像年輕人,過(guò)完春節(jié)說(shuō)走就走。他們返工可能要拖家?guī)Э?,所以一般?huì)選擇在元宵之后才返工,企業(yè)也根據(jù)這一特殊性延遲開(kāi)工時(shí)間。”

      今年家具企業(yè)招工計(jì)劃比較保守

      此外,家具行業(yè)的特殊性也造成新春首場(chǎng)招聘會(huì)略顯冷清。家具行業(yè)一般都是年底出貨,一般年初做樣板展示,所以要在每年的家具博覽會(huì)之后,大約在每年的4月份接到訂單,對(duì)人才的需求量才會(huì)比較大。

      相對(duì)往年來(lái)說(shuō),今年家具專場(chǎng)招聘會(huì)的另外一大特點(diǎn)就是,企業(yè)招工計(jì)劃比較保守。“以往企業(yè)招工可能會(huì)一次招500個(gè)人,但現(xiàn)在這種企業(yè)已經(jīng)比較少了,主要是受整個(gè)大經(jīng)濟(jì)環(huán)境影響,企業(yè)也在觀望,看今年的訂單情況。”

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      鞋廠用工缺口大路邊擺攤招人

      東莞時(shí)報(bào)訊(記者謝瑞芳) 與家具專場(chǎng)招聘會(huì)相反的是,厚街的鞋企因?yàn)橛霉と笨诒容^大,在路邊擺攤招人,但現(xiàn)場(chǎng)也是擺攤的多過(guò)求職者。企業(yè)開(kāi)出的薪酬為2500~3500元,實(shí)行計(jì)件薪+工時(shí)薪。

      昨日上午,記者來(lái)到厚街赤嶺管理區(qū)東明路,這里一條路上有數(shù)十個(gè)招工攤位,記者將這條路走了一遍,發(fā)現(xiàn)多為力凱、綠洲和綠揚(yáng)三個(gè)鞋廠的攤位。細(xì)問(wèn)后才知道,由于鞋廠過(guò)大,招工已經(jīng)不以廠為單位,而是以部門為單位,各個(gè)部門自主招人。綠洲二廠面部招工負(fù)責(zé)人告訴記者,他們面部有400人的用工缺口。

      力凱的招工人員告訴記者,工廠本有1000多人,目前已經(jīng)有400多人回廠,但由于今年企業(yè)接了比較穩(wěn)定的訂單,需要擴(kuò)產(chǎn),還需要再招1000多人。

      用工缺口比較大,但擺攤招聘的企業(yè)似乎沒(méi)有考慮勞務(wù)派遣,綠洲二廠面部招工負(fù)責(zé)人說(shuō):“我們有找過(guò)勞務(wù)派遣公司,但是按照他們給出的條件,用工成本有點(diǎn)高,所以最后沒(méi)再談。”

      為了吸引求職者,企業(yè)還在招聘廣告上突出自己企業(yè)的優(yōu)勢(shì),如貼出國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人視察的照片,綠洲還貼出“晚上不加班”的標(biāo)識(shí),薪資福利中還有“夫妻雙方在廠任職,如外宿可享有每人每月80~126元補(bǔ)貼”。

       
      標(biāo)簽: 家具 人才 招聘
       
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